Курсы психологии и личного развития онлайн
Курсы психологии и коучинга онлайн в Казахстане: КПТ, гештальт, ICF, консультирование. Профессиональная переподготовка и супервизия.
Отображаются 61-75 из 95
Активны:
Управление своим временем: оценка, планирование, бюджетирование. Повышение квалификации
. Внимание! Вы можете посетить полный курс «Тайм-менеджмент / управление временем». . . . Активная жизненная позиция человека предполагает, что он довольно часто задается вопросами, на что он тратит свою жизнь и рационально ли он использует свое время. У человека, вовлеченного в бизнес, необходимость оптимизации собственного времени является первостепенной и очевидной. Без оценки, планирования и бюджетирования времени желаемых результатов добиться невозможно. . . Посетив семинар, вы научитесь управлять собственным временем, и каждая минута вашей жизни будет давать результат и приносить удовлетворение. . . Бонусы для участников курса:. . . . Анализ задач по принципу Эйзенхауэра. . Вспомогательные вопросы для планирования. . Характеристики качественного плана. . Правила управления временем.
Тайм-менеджмент. Как все успеть. Видеокурс
. Тайм — менеджмент — ключ к успеху! Видеокурс поможет Вам научиться эффективно управлять временем, анализировать результативность своих дел, оптимизировать рабочий график и планировать свои задачи так, чтобы успевать всё и даже больше. . .
Психология деловых отношений. Видеокурс
. Знание основ психологии, владение приемами и техниками делового общения позволяет эффективно взаимодействовать с коллегами, выстраивать партнерские отношения с клиентами и всегда добиваться поставленных целей. . . Курс «Психология деловых отношений» направлен на системное изучение закономерностей конструктивного общения и основ продуктивного сотрудничества, которое возможно при соблюдении основных принципов делового общения. .
Навыки эффективного общения: совещания, презентации, переговоры. Видеокурс
. Ни для кого не секрет, что от умения человека выстраивать общение зависит многое, а иногда — даже все, если дело касается бизнеса. Ни один успешный человек не может обойтись без навыков грамотного и уместного общения с партнерами и со своей целевой аудиторией. . . Цель курса «Навыки эффективного общения: совещания, презентации, переговоры, деловая переписка» — донести до слушателей в структурированной и доходчивой форме теорию и практику эффективного проведения таких форм делового общения, как: совещания, переговоры, презентации. .
Лидер команд: командный и групповой коучинг в действии. Видеокурс
. Этот видеокурс — ваш проводник в мир эффективного командного взаимодействия. Узнайте, как вдохновлять, развивать и объединять людей для достижения общих целей. Вы освоите ключевые компетенции коуча, научитесь проводить стратегические сессии и создавать гармоничную рабочую атмосферу, где каждый участник раскрывает свой потенциал. Теоретические знания и практические задания помогут вам сразу внедрять коучинговые инструменты в работу с командами.
Расти и лидируй / Grow & Lead: развитие персонала в новой реальности (навыки, стресс-менеджмент, команды). Профессия
. Программа направлена на развитие компетенций в области управления командами, повышения их эффективности и создания здоровой рабочей атмосферы. . . В процессе обучения участники освоят современные подходы к развитию человеческого потенциала, научатся предотвращать профессиональное выгорание, эффективно управлять конфликтами и стрессами, а также успешно вести дистанционные команды. . . Слушатели получат знания и инструменты для эффективного управления командами, улучшения межличностных коммуникаций, предотвращения выгорания, управления стрессами и конфликтами, а также успешно адаптируются к особенностям работы с удаленными коллективами. . . Ваши возможности в рамках обучения. . . Образование в Moscow Business School — это инвестиция в ваш личный капитал знаний и нетворк. Мы предоставляем неограниченные ресурсы для вашего роста:. . . Персонализированная образовательная траектория. . . Вы — архитектор своего расписания. Фокусируйтесь на темах, актуальных именно для вашего бизнеса. . . Эксклюзивный бонусный модуль: «Искусственный интеллект в управлении: как повысить эффективность и качество решений с помощью ИИ». . . Опередите конкурентов на технологическом вираже. Вы научитесь применять ИИ в ключевых операционных задачах. . . . Карьерное консультирование и рекомендации по трудоустройству. . . Мы помогаем трансформировать новые знания и опыт в конкретные карьерные достижения и рост дохода. . Наши эксперты помогут вам упаковать полученный опыт в конкурентные преимущества. . . . Членство в закрытом бизнес-сообществе MBS. . . Ключ к нетворкингу высшего уровня. Войдите в круг избранных выпускников, предпринимателей и индустриальных экспертов. Регулярные приватные встречи, нетворкинг-ужины и дискуссии о будущем рынка станут вашим постоянным источником вдохновения и партнерств. . . Специальный модуль: видеокурс «Тайм-менеджмент для лидеров. Как управлять энергией, а не временем». . . Освойте методики, которые используют топ-менеджеры, чтобы совмещать интенсивное обучение, управление бизнесом и личную жизнь без выгорания. Это ваш ключ к максимальной продуктивности. . . С первого дня за вами закреплен персональный куратор. Он вышлет все стартовые материалы и поможет с любыми вопросами по организации обучения, чтобы вы могли сосредоточиться на знаниях. . . Мы обеспечиваем вашу полную готовность к старту: все организационные детали, доступы и персональный план обучения вы получите в подробной цифровой памятке участника сразу после зачисления.
- Обучение работе с ИИ
Управление продажами: прогнозирование, планирование и эффективные переговоры. Видеокурс
. Управление продажами включает в себя несколько важных элементов, которые помогают компаниям достигать своих целей в области продаж. Один из ключевых элементов — прогнозирование. Прогнозирование помогает компании определить будущие потребности рынка и планировать продажи на основе этих прогнозов. Второй важный элемент управления продажами — планирование. Планирование позволяет компании разработать стратегию продаж, определить цели и задачи, а также определить ресурсы, необходимые для их достижения. Третий элемент управления продажами — эффективные переговоры. Эффективные переговоры позволяют компании достичь наилучших условий для продажи и установить долгосрочные отношения с клиентами и партнерами. . . Курс «Управление продажами: прогнозирование, планирование и эффективные переговоры» посвящен обучению навыкам прогнозирования продаж, планирования продаж и проведению эффективных переговоров с целью увеличения прибыли компании. .
Ораторское искусство: сила голоса и движений с Ларисой Барановой. Мастер-класс
. Школа ораторского мастерства Reforma Lab (Ораторская школа МГИМО), совместно с Moscow Business School разработали уникальную программу по ораторскому мастерству с ведущими экспертами в области коммуникаций, а также профессиональными актерами и режиссерами российского и зарубежного кинематографа. . . Что вас ждет:. . . На мастер-классе «Ораторское искусство: сила голоса и движений» вы откроете для себя методы и техники, которые помогут преодолеть страх выступлений и научиться управлять голосом и телом, даже если раньше вы никогда не выступали перед большой аудиторией. Независимо от вашего возраста и профессии, обучение актерскому мастерству станет для вас мощным инструментом для достижения успеха в личной и профессиональной жизни. . . Основа мастер-класса — практические занятия:. . . . Мы поможем не просто научиться красиво выражать свои мысли, но и полностью избавиться от страха перед аудиторией. . Сняв блоки и зажимы, вы становитесь сильным и харизматичным лидером, который способен убедить других в чем угодно. . . Спикер мастер-класса: Лариса Баранова — актриса театра и кино, режиссёр, ведущий преподаватель курсов по ораторскому и актёрскому мастерству в Reforma Lab и Ораторской школе МГИМО. С 2016 года она помогает студентам раскрывать свои способности и уверенно выступать перед аудиторией. . . Кол-во мест ограничено – не более 15 человек. . . «Не бойтесь выходить за рамки своих стереотипов и становиться лучше каждый день, ведь именно это поможет вам достигать большего успеха в личной и профессиональной жизни» — Л. Баранова. .
Принципы влияния Роберта Чалдини. Как решить задачу без конфликта? . Мастер-класс
. Почему одни просьбы выполняются мгновенно, а другие саботируются? Роберт Чалдини в своей книге «Психология влияния» выделил основные рычаги влияния, которые помогут услышать «Да» в самых сложных переговорах:. . . Взаимные обязательства. Последовательность. Социальное подтверждение. Расположение и симпатия. Ссылка на авторитет. Дефицитный ресурс. . . Эти методы легко использовать в работе, если стоит задача убедить руководство или коллег, сохранив при этом этичность и хорошие отношения.
ИИ в подборе, адаптации, обучении и HR-коммуникациях. Мастер-класс
. Внимание! Вы можете посетить полный курс «Нейросети в управлении персоналом (HR): от промптов к рабочим AI-сценариям». . . Сегодня искусственный интеллект открывает перед HR-специалистами колоссальные возможности, но подлинную ценность эти инструменты обретают лишь тогда, когда мы перестаем относиться к ним как к «умным игрушкам» и начинаем встраивать их в системную ткань управления персоналом. . . Данный мастер-класс посвящен именно такому, глубинному освоению ИИ: мы пройдем полный цикл — от закрытия вакансий и адаптации новичков до обучения сотрудников и выстраивания деликатных коммуникаций о переменах, превращая разрозненные запросы в стройные, воспроизводимые сценарии. Это критически важно, поскольку на кону стоят не просто часы рабочего времени, а качество человеческих отношений в компании: непродуманное использование нейросетей в письмах, обратной связи или развивающих программах может подорвать доверие и создать юридические риски, тогда как грамотно выстроенный AI-сценарий становится инструментом повышения прозрачности, объективности и вовлеченности. Освоив эти навыки, вы научитесь четко разделять зоны ответственности: оставлять за собой стратегические, этические и финальные решения, а машине доверять рутину, аналитику и черновики, — и именно этот баланс делает современного HR-профессионала по-настоящему эффективным и незаменимым в эпоху цифровой трансформации. . . Что останется у участника после МК: Описанный AI-сценарий для HR-направления: задача, промпт, результат, критерии проверки, ограничения.
- Обучение работе с ИИ
Страхи и волнения в выступлении. Мастер-класс
. Приглашаем вас на практический мастер-класс, посвященный одному из главных барьеров успешного публичного выступления — страху и волнению. . . Большинство курсов по ораторскому искусству учат, как говорить. Мы же на этом мастер-классе сфокусируемся на том, как чувствовать себя комфортно в процессе речи.
Кросс-функциональные коммуникации. Мастер-класс
. В современном бизнесе, где успех проекта напрямую зависит от слаженности работы отделов, мастер-класс по кросс-функциональным коммуникациям становится не просто полезным, а критически необходимым инструментом. . . Мы разберем не только типичные ошибки и психологические типажи по системе DISC, но и заглянем гораздо глубже: научимся «оживлять» выгоревших коллег через искреннюю признательность и преодолевать когнитивные искажения, которые незаметно разрушают даже самые продуманные диалоги. Это практическое погружение в механизмы человеческого восприятия, позволяющее превратить хаос недопонимания в эффективную коллаборацию, где каждый слышит и понимает друг друга. . . Приходите, чтобы перестать тратить время на бесконечные согласования и начать управлять энергией команды, а не бороться с последствиями ее потерь.
Визуализация, презентация выводов и внедрение data-driven подхода. Мастер-класс
. Внимание! Вы можете посетить полный курс «Управление персоналом (HR)-аналитика и работа с данными: от отчётов к управленческим решениям». . . Самые точные аналитические выводы обесцениваются, если их не могут услышать и принять руководители, — именно поэтому данный мастер-класс посвящён искусству превращать сложные данные в ясные, бесспорные аргументы и лаконичные дашборды, где каждый экран отвечает на один жизненно важный вопрос. . . Вы научитесь не просто строить графики, а рассказывать убедительные истории, подкреплённые цифрами, и формулировать action plan, который ведёт к действию, а не к вежливому кивку. Приходите, чтобы ваши отчёты перестали быть «информацией для сведения» и стали драйвером реальных решений. . . Что останется у участника после МК: Макет HR-дашборда или аналитической записки и action plan на основе данных.
Продуктовые метрики и коммуникации с ИИ. Мастер-класс
. В 2026 году успешный Product Manager — это не просто администратор бэклога. Это лидер, который свободно владеет двумя языками: языком данных (метрики) и языком влияния (коммуникации). Данные без убедительной подачи игнорируются, а красивые презентации без метрик не вызывают доверия. . . Этот мастер-класс стирает границу между hard и soft skills. Вы научитесь использовать нейросети как рычаг для ускорения аналитики, оптимизации командных процессов и создания безупречного контента, который обеспечит вам поддержку стейкхолдеров и ускорит карьерный рост. . . Количество мест ограничено.
- Обучение работе с ИИ
Расширенный фильтр
Психология и коучинг в Казахстане переживают фазу быстрого роста. Запрос на качественную психологическую помощь растёт во всех крупных городах, а корпоративный сектор активно инвестирует в услуги коучей для топ-менеджеров и команд. Частнопрактикующий психолог в Алматы и Астане берёт 15 000–40 000 ₸ за сессию, коуч с ICF-сертификацией — 25 000–80 000 ₸ за сессию с бизнес-клиентами.
Почему сейчас хорошее время
Казахстанский рынок психологии и коучинговых услуг активно развивается. Меняется отношение к работе с психологом — стигма уходит, особенно среди поколения 25–40 лет. Компании Kaspi, Halyk, Beeline внедряют программы ментального здоровья для сотрудников. Параллельно растёт спрос на коучинг в корпоративном секторе — как часть программ развития руководителей.
Какие направления выбрать
- Психологическое консультирование. База для частной практики и работы в центрах психологической помощи.
- КПТ. Доказательный подход психологии с наиболее изученной эффективностью.
- Гештальт-терапия. Один из самых популярных подходов в русскоязычном пространстве.
- Детская психология. Растущий спрос на специалистов, работающих с детьми и подростками.
- Коучинг ICF. Международный стандарт для работы с бизнес-клиентами и корпоративным сектором.
Как устроены онлайн-курсы
Серьёзные программы переподготовки по психологии работают по схеме: теория + практика в парах + супервизия + личная терапия + работа с клиентами. Программа длится от 9 месяцев до 2 лет. Крупные российские школы (МИП, Московский гештальт-институт, Академия коучинга, Skillbox) принимают студентов из Казахстана на общих условиях. Супервизия и разбор случаев проходят удалённо через Zoom.
Важное предупреждение. Психология — не «просто разговоры». Неквалифицированный специалист может навредить клиенту. Выбирайте программы психологии с обязательной супервизией и минимум 580 часами подготовки.
Что должен включать качественный курс
- Теоретическая база по одному или нескольким признанным подходам.
- Практические сессии под супервизией опытного наставника.
- Обязательная или рекомендованная личная терапия во время обучения.
- Этические стандарты работы с клиентами.
- Для коучинга — соответствие ICF-стандартам.
Что важно проверить перед оплатой
- Признание школы профессиональным сообществом психологов.
- Квалификация преподавателей: действующие практики и супервизоры.
- Наличие обязательной супервизии и практики в парах.
- Этические стандарты работы с клиентами.
- Для коучинга — соответствие стандартам ICF.
Сколько длится обучение
Короткие курсы по отдельным подходам занимают 2–4 месяца — подходят для повышения квалификации действующих специалистов. Программы профессиональной переподготовки, дающие право практики, длятся от 9 месяцев до 2 лет. Коучинг с ICF-сертификацией ACC — 9–12 месяцев активной работы с накоплением часов клиентской практики.
Как применить знания
Работа с людьми — это профессия на годы, а не на месяцы. Первые клиенты появляются через 6–12 месяцев практики под супервизией. Стабильная клиентская база формируется за 2–3 года активной работы. Главное — не ждать быстрых результатов, идти на личную терапию параллельно с обучением и постоянно работать с супервизором. Через год вы будете удивляться, насколько изменилось ваше восприятие себя и других людей — это профессия, которая развивает самого практикующего не меньше, чем его клиентов.
Промокод скопирован