Промышленность в школе MBS
Онлайн-курсы по промышленности и производству в школе MBS: программы, цены и отзывы учеников. Сравните курсы школы и выберите подходящий. Каталог 2026 года.
Отображаются 1-5 из 5
Ресурсное планирование и диспетчеризация в производстве. Повышение квалификации
. Ближайшие даты проведения - . . . 2, 9, 16, 23 марта 2027. . . 1, 8, 15, 22 июнь 2027. . . 7, 14, 21, 28 сентября 2027. . . 7, 14, 21, 28 декабря 2027. . Курс позволяет выстроить систему управления производственными ресурсами (оборудованием и персоналом) и их оперативной координацию. . . Обучение занимает около 4 недель. Занятия проходят дистанционно каждую неделю по модулям, включают взаимодействие с преподавателем в мини-группе с возможностью отработки методик и разбора личных кейсов. По окончании выдаётся удостоверение о повышении квалификации. . . Программа разделена на следующие ключевые блоки:. . . От теории к «железу»: как не просто считать количество станков, а управлять их жизненным циклом (расчёт мощности, учёта «узких мест», создания ремонтно-оборотного фонда). Управление численностью персонала: 4 разных подхода к расчёту – от операторов на вахте до управленцев в офисе. Диспетчеризация: что делать, если всё идёт не по плану, готовые алгоритмы и система эскалации. Цифровой прыжок в будущее производства — от GPS-мониторинга и EAM-систем до внедрения ИИ и создания «цифровых двойников» вашего предприятия.
Начальник цеха / производственного участка. Повышение квалификации
. Успех любого производственного предприятия зависит от профессионализма и квалификации его сотрудников, в особенности от начальника цеха. Чем эффективнее он работает, тем выше результаты производственного персонала цеха. . . Посетив семинар, вы изучите современные методики и технологии повышения эффективности работы начальника и персонала цеха на уровне мировых стандартов, применяемых на западных и отечественных предприятиях.
Производственный менеджмент и инновационные технологии. MBA Professional
. Эта программа — для тех, кто управляет производством сегодня и хочет создавать конкурентоспособные предприятия завтрашнего дня. Вы освоите современные подходы к управлению производственными процессами, активами, качеством и изменениями, научитесь внедрять Lean-технологии, оптимизировать работу АХО и цехов, действовать в кризисных условиях и добиваться высокой эффективности при минимальных затратах. . . Вас ждут практикумы и тренинги, основанные на международных стандартах (ISO 9001, ISO 55000), реальные кейсы, инструменты антикризисного и стратегического управления, бизнес-мышление и работа с инновациями. Формат обучения — очно или онлайн, с активным участием, командной работой и Q&A-сессиями с ведущими экспертами отрасли. . Соответствие стандартам. . Программа разработана в соответствии с актуальными требованиями профессионального стандарта, утверждённого Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Производственный менеджмент. Как просто управлять сложным производством. Повышение квалификации
. Производственный менеджмент – классическая программа, объединяющая управление бизнес-процессами, производственное и операционное управление и методики повышения производительности. . . Семинар открывается аудитом производственных процессов: участники смогут выявить узкие места на практических кейсах – от ошибок в документации до проблем с безопасностью, после чего наметить план изменений, необходимые условия и сроки реализации. . . Второй день посвящён разбору операционного управлению в связке «персонал – продукция – оборудование – затраты», что позволяет свести решение проблем к единому знаменателю. . . В последний день включены рекомендации по модернизации производств: предполагается обзор технологий lean, возможностей внедрения инноваций, советы по автоматизации и обслуживанию оборудования, а также формированию производственного бюджета. . . . . Бонусы для участников курса:. . . - Анкета для проведения внутреннего аудита производства. . . - Образцы должностных инструкций для персонала. . . - Форма производственного бюджета.
Расширенный фильтр
Промышленность и производство: чему учат инженеров и технологов в Казахстане
Курсы для промышленного сектора закрывают конкретный разрыв в квалификации: научиться Lean-инструментам, разобраться в системах управления качеством или пройти обучение по промышленной безопасности, без которого не допустят на производственную площадку. Аудитория — действующие инженеры, технологи и руководители участков, которым нужно обновить знания под новое оборудование или изменившиеся регламенты.
Промышленность Казахстана растёт
По данным Бюро национальной статистики Казахстана, индекс промышленного производства за январь-июнь 2026 года составил 103,5%, а в обрабатывающей промышленности — 109,8%, то есть обрабатывающий сектор растёт быстрее сырьевого. Для сравнения, добыча нефти и газа за тот же период показала индекс 91,7% — сектор просел. Такой перекос усиливает спрос именно на инженеров и технологов обрабатывающих производств: металлургии, машиностроения, пищевой и химической промышленности. Крупные площадки вроде металлургического комбината «АрселорМиттал Темиртау» и заводов Карагандинской области годами формируют основной спрос на технологов и инженеров по качеству в регионах, а не только в столицах.
Сколько зарабатывают инженеры
По данным ГородРабот.kz, средняя зарплата инженера в Казахстане в июле 2026 года — 445 107 тенге, медианная — 400 000 тенге. Больше всего вакансий открыто в Алматы, Астане и Караганде. Уровень оплаты сильно зависит от специализации: инженер по автоматизации или технолог с опытом внедрения систем управления качеством стоит на рынке труда заметно дороже инженера общего профиля.
Что входит в программы обучения
- Lean manufacturing — бережливое производство: устранение потерь, оптимизация потока работ, картирование процессов;
- Управление качеством — стандарты ISO 9001, статистические методы контроля, работа с браком и рекламациями;
- Промышленная безопасность — охрана труда, работа с опасными производственными объектами, регулярная переаттестация;
- Автоматизация — АСУ ТП, промышленные контроллеры, основы Industry 4.0 и промышленного интернета вещей.
Формат обучения
Курсы повышения квалификации для промышленности делятся на два типа. Короткие программы — несколько дней или недель — обычно посвящены конкретному инструменту или обязательной аттестации. Углублённые курсы растягиваются на несколько месяцев и подходят тем, кто меняет специализацию внутри отрасли, например переходит из технолога в инженера по качеству. Практическая часть обычно строится на реальных производственных кейсах, а не абстрактных задачах.
Кому подойдут такие курсы
Программы рассчитаны на инженеров, технологов и руководителей производственных участков, которые хотят обновить квалификацию под новое оборудование или регламенты, а не на тех, кто только выбирает первую профессию. Без базового технического образования или опыта на производстве продвинутые курсы по автоматизации и управлению качеством будут даваться тяжело.
Промышленность и производство Казахстана растут в обрабатывающем секторе быстрее, чем в сырьевом — а значит, спрос на инженеров и технологов, которые умеют внедрять автоматизацию и управлять качеством на конкретном производстве, будет только увеличиваться в 2026 году и дальше.