Курсы менеджмента онлайн — управление проектами, Agile, Scrum
Курсы менеджмента онлайн в Казахстане: управление проектами, Agile, Scrum, продакт. Реальные кейсы, наставники. Старт в 2026.
Отображаются 31-45 из 154
Активны:
MBA Эксперт: Управление производством
MBA «Эксперт: Управление производством» — комплексная бизнес-программа на ~10 месяцев, основанная на лучших российских и зарубежных практиках. Даст руководителю системные навыки управления производством: от стратегического планирования и бережливого производства до цифровизации процессов и эффективной работы с командой.
-
Персональный наставник
-
Уроки в видеоформате
-
Практические задания
-
Домашние задания с проверкой
-
Бесплатный пробный урок
Показать всё
Скрыть
Продакт-менеджер
Программа обучения «Product-менеджер» предназначена для студентов, желающих специализироваться в управлении продуктами и инновациями. Она включает в себя глубокий анализ стратегий разработки и управления продуктами, а также позволяет студентам изучать современные методы маркетинга и исследования рынка. В ходе программы, студенты также приобретают навыки управления проектами и командами, необходимые для успешного внедрения продуктов на рынок
Директор по цепям поставок (SCD). Профпереподготовка
. В условиях геополитической нестабильности, санкционных ограничений и перестройки глобальных логистических коридоров управление цепями поставок требует от руководителя не просто операционной грамотности, а глубокой цифровой и стратегической компетенции. . . Программа профессиональной переподготовки «Директор по цепям поставок (SCD)» формирует системное видение сквозного процесса — от выбора ИТ-инфраструктуры для полной видимости потоков до оптимизации закупок, управления запасами и построения новых международных маршрутов, что позволяет минимизировать логистические издержки без ущерба для надёжности поставок. Особое внимание уделяется практическим инструментам балансировки складских остатков, исключающим как дефицит, так и избыточную иммобилизацию оборотного капитала, а также управлению транспортным парком и выбором перевозчиков на основе KPI эффективности. Вы научитесь выстраивать устойчивую экосистему взаимоотношений с поставщиками и оперативно перестраивать цепочки при внешних шоках, превращая логистические риски в управляемые параметры бизнес-планирования. . . Программа переводит руководителя снабжения в статус стратегического партнёра бизнеса, отвечающего за непрерывность производства и прямую маржинальность компании через управление материальными потоками и цифровую трансформацию процессов управления цепями поставок. . Соответствие стандартам. . Программа разработана в соответствии с актуальными требованиями профессионального стандарта, утверждённого Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Директор строительной организации. Профпереподготовка
. В условиях кардинальной трансформации строительной отрасли, ужесточения 214-ФЗ и перехода на проектное финансирование, управление девелоперским проектом требует от руководителя не просто технической грамотности, а глубокой финансово-юридической проницательности. . Программа профессиональной переподготовки «Директор строительной организации» дает вам комплексные инструменты сквозного контроля — от бюджетирования и правомерного расходования средств инвестора до договорной специфики и страхования рисков, что позволяет предотвращать кассовые разрывы на этапе возведения объекта. Вы освоите практики финансово-строительного аудита и управления изменениями, которые превращают хаос стройки в управляемый бизнес-процесс с прогнозируемой маржинальностью, а также научитесь работать в новой реальности эскроу-счетов, минимизируя регуляторные угрозы. Особое внимание уделяется корпоративной медиации и бизнес-мышлению, ведь умение гасить конфликты с подрядчиками и принимать взвешенные решения в условиях дефицита времени — это ключевая компетенция современного топ-менеджера. . Программа трансформирует управленческий подход, смещая фокус с тактических задач строительного производства на системное бюджетирование, финансовый контроль и управление инвестиционной привлекательностью проектов, обеспечивая устойчивость бизнеса вне зависимости от внешних экономических факторов. . Соответствие стандартам. . Программа разработана в соответствии с актуальными требованиями профессионального стандарта, утверждённого Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Руководитель медицинского бизнеса. Профпереподготовка
. В условиях стремительной коммерциализации здравоохранения и ужесточения конкуренции, классическое медицинское образование уже не гарантирует финансовой устойчивости клиники или успеха фармацевтического продукта. Программа профессиональной переподготовки «Руководитель медицинского бизнеса» предлагает уникальный синтез управленческих и маркетинговых стратегий, где вы не просто изучаете теорию, а проходите трек-специализацию от практикумов по открытию клиники с нуля до инструментов удержания пациентов и корпоративной медиации. . . Особое внимание уделяется прикладным навыкам, таким как разработка маркетинговых стратегий и вывод препаратов на рынок, что превращает врача или администратора в антикризисного менеджера, способного просчитывать рентабельность каждого решения. В мире, где сервис становится главным лекарством, а конфликты стоят миллионы, овладение стандартами сервиса и бизнес-мышлением — это не просто повышение квалификации, а ваш стратегический переход на новый уровень лидерства и капитализации собственного опыта. . Соответствие стандартам. . Программа разработана в соответствии с актуальными требованиями профессионального стандарта, утверждённого Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Пиар (PR)-директор. Профпереподготовка
. Руководители и сотрудники передовых динамичных бизнес-структур XXI века прекрасно осознают, что грамотная политика продвижения может стать одним из ключевых конкурентных преимуществ в стремительно меняющейся бизнес-среде. Именно поэтому мониторинг эффективности и выбор наиболее эффективного средства продвижения — это ключевая задача не только руководителей маркетинговых подразделений, но и руководителей уровня CEO, именно поэтому в отдельные организационные единицы и даже дочерние структуры сегодня выделяются подразделения, задача которых — выбор наиболее действенных инструментов продвижения продукции или услуг, управления связями с общественностью.
Цифровая трансформация управления бизнесом
Освойте ключевые инструменты цифровой трансформации и станьте экспертом в управлении современным бизнесом. Получив высшее образование и диплом государственного образца, вы сможете внедрять цифровые технологии в бизнес-процессы, оптимизировать управление, повышать эффективность и устойчивость компаний. Эта программа подходит тем, кто стремится сочетать управленческое мышление с пониманием цифровых трендов и желает стать лидером изменений в эпоху цифровизации
Искусственный интеллект в управлении бизнесом
Программа «Искусственный интеллект в управлении бизнесом» – интенсивный курс для менеджеров, предпринимателей и специалистов, который научит применять AI на практике без технического опыта. Студенты освоят анализ данных, автоматизацию процессов, персонализацию и генеративные инструменты, и научатся внедрять решения с быстрой окупаемостью
- Обучение работе с ИИ
Продакт-менеджмент
Курс охватывает 15 тем, среди них: правовые основы профессиональной деятельности, профессиональные стандарты и компетенции, теоретические основы и практические аспекты менеджмента, продакт менеджмента и маркетинга, информационные системы и технологии, бизнес-информатика и бизнес-аналитика. Материал подан так, чтобы применять его сразу в работе, а не откладывать до конца обучения. Завершается дипломом о профессиональной переподготовке.
- 520 ак. часов — ≈7 мес.
- Персональный наставник
Управление ИТ-проектами и ИТ-процессами
Станьте высококлассным ИТ-менеджером, способным эффективно организовывать процессы в сфере информационных технологий. Получив высшее образование и диплом государственного образца, вы научитесь управлять проектами, командами разработчиков, ресурсами и сроками, внедрять современные подходы (Agile, Scrum, Kanban), оценивать риски и повышать эффективность ИТ-бизнеса. Программа сочетает управленческие и технические знания, что позволит вам работать как на стыке технологий и бизнеса, так и в управленческих ролях. Выпускники востребованы в ИТ-компаниях, банках, госсекторе и стартапах
Директор по логистике
Практический онлайн-курс, на котором вы за 3 месяца освоите ключевые навыки директора по логистике в удобном темпе и с обратной связью от экспертов отрасли. Вы научитесь разрабатывать эффективную логистическую стратегию, оптимизировать складские, транспортные и закупочные процессы, а также выстраивать внешнеэкономическую деятельность. На курсе вы освоите инструменты совершенствования логистических процессов, научитесь управлять проектами и командой, а также строить долгосрочные партнерские отношения с подрядчиками. Курс включает практические кейсы, которые вы сможете сразу применять в своей работе, и поможет вам стать востребованным специалистом в логистике или выйти на новую должность.
-
Персональный наставник
-
Уроки в видеоформате
-
Практические задания
-
Домашние задания с проверкой
-
Бесплатный пробный урок
Показать всё
Скрыть
Руководитель транспортного предприятия. Профпереподготовка
Современный транспортный бизнес — это сложный организм, где успех зависит не только от исправности подвижного состава, но и от грамотной логистической стратегии, юридической грамотности в морском праве, выстроенной антитеррористической защиты и умения гасить конфликты внутри коллектива. . Программа профессиональной переподготовки «Руководитель транспортного предприятия» собрана как интегральный курс, охватывающий все болевые точки отрасли: от оперативного управления автохозяйством и международными коридорами до стратегического лидерства и антикризисного планирования. Изучая эти темы, вы учитесь мыслить не ситуативно, а системно — прогнозировать риски, оптимизировать маршруты и затраты, выстраивать отношения с партнерами и регуляторами на принципах доверия и взаимной выгоды. Это прямая дорога к повышению капитализации предприятия, снижению операционных потерь и формированию репутации надежного перевозчика, которому доверяют даже в самых сложных внешнеэкономических условиях. . . Соответствие стандартам. . Программа разработана в соответствии с актуальными требованиями профессионального стандарта, утверждённого Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Директор по безопасности и управлению рисками. Профпереподготовка
. В современном мире, где риски пронизывают каждый аспект деятельности — от кибератак и кадровых ошибок до финансовых махинаций и репутационных потерь, — функция безопасности перестает быть вспомогательной и становится ключевым фактором выживания бизнеса. . . Программа профессиональной переподготовки «Директор по безопасности и управлению рисками» предлагает системный взгляд на защиту компании, объединяя под одним «зонтом» информационную, кадровую и экономическую безопасность, что позволяет выстроить не разрозненные барьеры, а единый защитный контур. . . Особую ценность представляют модули по информационно-аналитическому обеспечению и антикризисному управлению, которые учат не просто реагировать на угрозы, а предвидеть их, превращая разрозненные сигналы из внешней среды в точные инструменты проактивной защиты. Это учит мыслить как собственник, находить баланс между необходимыми мерами и избыточными затратами, а главное — обеспечивать непрерывность бизнеса даже в самых сложных обстоятельствах. . . Освоив эти компетенции, вы перестанете быть «охранником» в широком смысле и станете стратегическим партнером для первого лица, от решений которого напрямую зависит устойчивость и капитализация всей компании. . Соответствие стандартам. . Программа разработана в соответствии с актуальными требованиями профессионального стандарта, утверждённого Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Управление имиджем и стратегический пиар (PR) для бизнеса и госструктур. Профессия
. Программа направлена на формирование у слушателей новых профессиональных компетенций в области стратегического PR, управления репутацией и коммуникациями, необходимых для успешной работы в бизнес-среде и государственных структурах. . . В процессе обучения слушатели овладеют инструментами разработки и реализации комплексных PR-стратегий, научатся эффективно взаимодействовать с различными аудиториями — от сотрудников до представителей власти и инвесторов, а также разовьют навыки управления деловыми коммуникациями и внутрикорпоративными отношениями. . . Ваши возможности в рамках обучения. . . Образование в Moscow Business School — это инвестиция в ваш личный капитал знаний и нетворк. Мы предоставляем неограниченные ресурсы для вашего роста:. . . Персонализированная образовательная траектория. . . Вы — архитектор своего расписания. Фокусируйтесь на темах, актуальных именно для вашего бизнеса. . . Эксклюзивный бонусный модуль: «Искусственный интеллект в управлении: как повысить эффективность и качество решений с помощью ИИ». . . Опередите конкурентов на технологическом вираже. Вы научитесь применять ИИ в ключевых операционных задачах. . . . Карьерное консультирование и рекомендации по трудоустройству. . . Мы помогаем трансформировать новые знания и опыт в конкретные карьерные достижения и рост дохода. . Наши эксперты помогут вам упаковать полученный опыт в конкурентные преимущества. . . . Членство в закрытом бизнес-сообществе MBS. . . Ключ к нетворкингу высшего уровня. Войдите в круг избранных выпускников, предпринимателей и индустриальных экспертов. Регулярные приватные встречи, нетворкинг-ужины и дискуссии о будущем рынка станут вашим постоянным источником вдохновения и партнерств. . . Специальный модуль: видеокурс «Тайм-менеджмент для лидеров. Как управлять энергией, а не временем». . . Освойте методики, которые используют топ-менеджеры, чтобы совмещать интенсивное обучение, управление бизнесом и личную жизнь без выгорания. Это ваш ключ к максимальной продуктивности. . . С первого дня за вами закреплен персональный куратор. Он вышлет все стартовые материалы и поможет с любыми вопросами по организации обучения, чтобы вы могли сосредоточиться на знаниях. . . Все организационные детали и описание доступных бонусов содержится в информационной памятке.
- Обучение работе с ИИ
Расширенный фильтр
Менеджмент в Казахстане — быстрорастущая профессия с высоким спросом. Kaspi, Halyk, Beeline, Kolesa Group, Chocofamily и стартапы Astana Hub стабильно ищут проджект-менеджеров, продакт-менеджеров и Scrum-мастеров для своих продуктовых команд. Junior проджект-менеджер в Алматы зарабатывает 500 000–800 000 ₸, middle 900 000–1 500 000, senior продакт в крупной продуктовой команде — от 1 800 000 ₸ и выше.
Какие направления выбрать
- Project management. Управление IT-проектами, Agile, Scrum, Kanban.
- Product management. Управление продуктом, стратегия, метрики, работа с пользователями.
- Scrum-мастер. Фасилитация команд, организация Agile-процессов.
- Delivery-менеджер. Управление несколькими проектами одновременно.
Где учатся казахстанцы
Российские школы (Skillbox, Нетология, Яндекс Практикум, OTUS, GeekBrains) принимают студентов из Казахстана на общих условиях. Локальные программы менеджмента при nFactorial Academy, AlmaU и казахстанских бизнес-школах дают альтернативу с упором на местный рынок и менторов из локальных продуктовых команд. Курс длится 3–12 месяцев.
Лайфхак. Если целитесь на работу в Kaspi или Halyk, изучайте их публичные доклады с конференций и статьи об устройстве команд. Эти компании активно рассказывают о своих процессах, и знание их подхода даёт преимущество на собеседовании.
Кому подходят курсы менеджмента
Менеджмент подходит тем, у кого уже есть опыт работы в IT или сложной сфере. В профессию заходят бывшие разработчики, QA, аналитики, маркетологи. Полным новичкам без профильного опыта курсы менеджмента дадут только теорию, а не рабочий навык.
Возрастных ограничений нет, но казахстанские продуктовые команды особенно ценят специалистов 28+ с опытом и способностью держать несколько проектов в голове.
На что смотреть при выборе курса
- Действующий менеджер в роли наставника.
- Практика в Jira, Trello, Notion, Confluence.
- Симуляция Agile-церемоний и реальных рабочих ситуаций.
- Разбор кейсов локальных продуктов.
- Помогают ли собрать резюме под менеджерские позиции — конкурс на них выше, чем на исполнительские.
Сколько длится обучение и какие перспективы
Базовая программа проджект-менеджера — 4–8 месяцев, продакт-менеджера — 8–12, Scrum-мастер — 2–4 месяца. После выпуска первый оффер реалистично получить за 1–3 месяца активного поиска — в Казахстане вакансий в менеджменте в крупных продуктовых командах всегда много. Senior-позиции открываются через 3–5 лет практики с понятным ростом зарплаты каждые 12–18 месяцев.
Как выглядит типичный день
Утром — проверка статусов задач в Jira, подготовка к стендапу, разбор блокеров. На стендапе — синхронизация с командой, фиксация проблем. После обеда — работа с продактом и заказчиком, уточнение требований, актуализация бэклога. Вечером — отчёты, планирование. Это работа с постоянным переключением между людьми и задачами.
Какие казахстанские компании нанимают
Главные работодатели — Kaspi, Halyk, Beeline, Kolesa Group, Chocofamily и стартапы Astana Hub. На Junior-позиции проджект-менеджера вакансий всегда много в крупных продуктовых командах. Первый оффер после выпуска обычно приходит за 1–3 месяца активного поиска через hh.kz и профессиональные сообщества.
Финальный акцент
Менеджмент в Казахстане — одна из самых перспективных профессий в IT и продуктовом бизнесе. Главное — не пытаться войти в менеджмент с нуля без опыта работы в команде, а сначала накопить 1–2 года в смежной специальности.
Направления: Agile и Scrum, KPI, MBA, Управление разработкой, Менеджмент для руководителей, Операционный менеджмент, Продакт-менеджмент, Управление бизнесом, Управление проектами
Школы: РШУ, MBS, Moscow MBA, Eduson Academy, МИТУ Высшее образование, МИТУ, Нетология, E-MBA, Яндекс Практикум, Skillbox, НИИДПО, ProductStar
Промокод скопирован