Курсы бизнеса и управления онлайн
Курсы бизнеса и управления онлайн с нуля в Казахстане: менеджмент, HR, финансы, продажи, коучинг. Реальные кейсы, менторы и помощь с трудоустройством в Алматы.
Отображаются 16-30 из 45
Какую профессию выбрать в анализе данных
Познакомитесь со специальностями, чтобы понять, какая подходит больше
Какую профессию выбрать в менеджменте
Поможем выбрать профессию и начать карьеру в IT без кода
Основы статистики и A/B-тестирования
Разберётесь в основах статистики, научитесь применять её для решения рабочих задач и проводить корректные исследования.
Финансовый менеджмент
Это совместный курс с НИУ ВШЭ. Научитесь управлять финансами компании: анализировать отчётность, оценивать метрики и оптимизировать затраты.
Менеджер маркетплейсов расширенный
Менеджер маркетплейсов: расширенный
Какую профессию выбрать в программировании
Поймёте, какие бывают разработчики и какой язык программирования ближе
Менеджер проектов
Научитесь запускать проекты, управлять командой и применять в работе разные инструменты менеджера, чтобы начать карьеру в IT.
Директор по продукту — CPO
Продуктовый подход как стратегия и практика. Обучаем на реальных проектах. Анализируем бизнес-модель, составляем план развития и внедряем изменения
Продакт-менеджмент для специалистов с опытом: расширенная версия
Курс для тех, у кого уже есть опыт работы в продуктовых IT-компаниях. Научитесь оптимизировать метрики продукта и составлять стратегию его развития.
Специалист по продвижению бизнеса на Авито
Курс по продвижению бизнеса на Авито: обучение онлайн
Менеджер маркетплейсов
Научитесь запускать продажи и управлять существующими бизнесами на Wildberries, Яндекс Маркете, Ozon, Сбер. Мега. Маркете и Lamoda.
Управление командой: максимальная версия
Управление командой: максимальная версия
Технический директор: расширенная версия
Технический директор: расширенная версия
Расширенный фильтр
Управленческие профессии в Казахстане — одна из самых быстрорастущих ниш на рынке труда. Kaspi, Halyk, Forte, Beeline, Kolesa Group, Air Astana и десятки других крупных работодателей стабильно нанимают проджект-менеджеров, HR-специалистов, финансистов и продактов. Junior в Алматы и Астане стартует от 450 000 ₸, middle 900 000–1 400 000, senior с командой 10+ человек уверенно выходит на 1 800 000 ₸ и выше — особенно при работе с международными продуктами.
Почему сейчас хорошее время
Казахстанский бизнес переходит на современные управленческие практики быстрее, чем рынок успевает готовить специалистов. Astana Hub, приток международных инвестиций, цифровизация госсектора и рост экосистемы Kaspi создают постоянный спрос на людей, которые умеют строить процессы, управлять командами и считать деньги. Отдельная ниша — удалённая работа на западные команды с оплатой в долларах, где ценятся знание английского и понимание международных методологий (Agile, OKR, KPI).
Какие направления выбрать
- Управление проектами. Agile, Scrum, Kanban. Универсальная профессия с самым высоким спросом.
- HR и управление персоналом. Рекрутинг, онбординг, HR-аналитика, культура. Ключевая функция в растущих компаниях.
- Финансы и бухгалтерия. Финансовый анализ, 1С, управленческий учёт, бюджетирование.
- Продажи и CRM. B2B-продажи, воронка, AmoCRM, управление отделом продаж.
- Продакт-менеджмент. Управление продуктом на стыке IT, маркетинга и бизнеса. Самые высокие зарплаты категории.
Как устроены курсы управления онлайн
Курс — это обычно 4–12 месяцев обучения. Внутри: видеолекции, практические кейсы, групповые симуляции, разбор решений живым ментором, итоговый проект. В сильных школах есть карьерный модуль: симуляция собеседований, помощь с резюме, доступ к партнёрским вакансиям.
Крупные российские онлайн-школы (Skillbox, Нетология, Яндекс Практикум, Eduson, GeekBrains) принимают студентов из Казахстана на тех же условиях, что и российских. Весь процесс идёт удалённо: лекции, практика, групповые разборы, защита диплома через видеосвязь.
Что должен включать качественный курс
- Менторы с реальным опытом управления, а не только теорией.
- Групповая работа и кейсы — управление невозможно освоить в одиночку.
- Практика в основных инструментах своей специализации (Jira, AmoCRM, 1С, HR-системы).
- Минимум 1–2 разобранных кейса в портфолио к выпуску.
- Карьерный модуль с прицелом на казахстанский рынок и удалённый формат.
Как выбрать школу
Управление в Казахстане — одна из тех профессий, где опыт и жизненные навыки ценятся выше идеального бэкграунда. Главное — не ждать, что диплом школы автоматически сделает вас руководителем. Курс даёт инструменты и язык, дальше многое зависит от того, как вы будете применять знания на реальных задачах. Через год вы будете удивляться, насколько изменилось ваше восприятие рабочих процессов и как быстро вы начали видеть узкие места в любой команде.